Czy usługi HR Oyster są tak nowoczesne, jak być powinny?
Zatrudniaj pracowników z USA korzystając z innowacyjnej, butikowej usługi Foothold America.
Nie zgub się w tłumie szybko rozwijającej się firmy, która nie jest w stanie zapewnić równie płynnego działania jak Foothold America.
Pomagamy międzynarodowym firmom w ekspansji do USA od 2015 roku
Uzyskaj uczciwą poradę, a nie chwyt marketingowy na temat tego, jak możemy pomóc Twojej firmie!
✔ Zgodna z przepisami, dokładna i płynna obsługa wielu stanów USA w zakresie płac
✔ Kompleksowe wsparcie zgodności ze wszystkimi stanami USA i lokalnymi przepisami
✔ Atrakcyjne, spersonalizowane pakiety świadczeń dla Twoich pracowników w USA
✔ Szybki, zgodny z przepisami i opłacalny proces zakładania podmiotu w USA
✔ Usprawniony proces rekrutacji i bezproblemowe zatrudnianie
✔ Wsparcie 24/5 (ludzkie) – jesteśmy gotowi wdrożyć nowych pracowników, kiedy tylko Ty będziesz chciał!
Wybierać
dla Twoich potrzeb ekspansji w USA
Dedykowane wsparcie HR kontra opóźnienia w składaniu zgłoszeń
Foothold America przydziela Tobie i Twojemu zespołowi w USA dedykowanego przedstawiciela HR, gwarantując szybką i niezawodną pomoc, gdy tylko będzie potrzebna. Z drugiej strony Oyster HR opiera się na systemie zgłoszeń, który może prowadzić do opóźnień w rozwiązywaniu istotnych spraw.
Pomiń bezosobowe odpowiedzi i uniknij frustracji czekania. Wybierz Foothold America i doświadcz różnicy w spersonalizowanej obsłudze klienta, która załatwia sprawy.
Obsługa klienta
Przyczółek Ameryki
Ostryga HR
Spersonalizowane wdrożenie i orientacja
Dedykowany Menedżer HR
Tylko dla klientów korporacyjnych
Pomoc na czacie na żywo
Dedykowana obsługa klienta 24/7
Tylko dla klientów korporacyjnych
Przejrzyste ceny kontra ukryte opłaty
W Foothold America rozumiemy znaczenie przejrzystości finansowej przy wchodzeniu na rynek amerykański. Dlatego oferujemy przejrzystą strukturę cenową, gwarantującą, że wszystkie opłaty są widoczne z góry. Nie ma żadnych nieoczekiwanych kosztów ani ukrytych opłat — tylko proste zestawienie wydatków.
Jednak konkurenci, tacy jak Oyster HR, mogą Cię skusić niższymi reklamowanymi stawkami. Choć początkowo może się to wydawać atrakcyjne, opinie użytkowników sugerują, że te liczby mogą nie odzwierciedlać pełnego obrazu. Tutaj mogą się wkraść ukryte opłaty, znacząco wpływając na Twoje wydatki. Należą do nich opłaty za odnowienie, przyjęcie, zakończenie umowy, odejście i przetwarzanie za transakcję.
Inne
Przyczółek Ameryki
Ostryga HR
Przejrzystość opłat
Jasne i z góry określone opłaty
Zmienna opłata za wdrożenie z potencjalnymi dodatkowymi opłatami
Opłaty za offboarding
$599
Depozyt
1 miesiąc „Całkowitego kosztu usług” nowo zatrudnionego pracownika
Opłaty za wynagrodzenia
Pełne spektrum wsparcia HR kontra ograniczone wsparcie
Foothold America oferuje kompleksowe wsparcie HR, krok ponad podstawowe zasoby informacyjne. Działamy jako zaufany doradca HR, prowadząc Cię przez zawiłości prawa pracy w USA. Nasze usługi obejmują szeroki zakres potrzeb HR, w tym opracowywanie polityki, konsultacje i fachowe wskazówki dotyczące trudnych scenariuszy, zapewniając Ci poczucie pewności.
Z drugiej strony Oyster HR wydaje się zapewniać bardziej podstawowe zasoby HR. Dogłębne konsultacje, skomplikowana nawigacja po sytuacjach, a nawet wsparcie PIP mogą wymagać dodatkowych opłat. Taka struktura kosztów może pozostawić mniejsze firmy bez specjalistycznej pomocy, której potrzebują w krytycznych momentach HR.
HR
Przyczółek Ameryki
Ostryga HR
Opłaty za konsultacje HR
$599
Rozwój polityki kadrowej
Poradnictwo HR - Ogólne
Konsultacje HR - Szczegółowe
Dostępne tylko dla klientów korporacyjnych
Polecaj programy szkoleń ustawowych
Dostępne tylko dla klientów korporacyjnych
Monitorowanie zgodności programów szkoleniowych wymaganych ustawowo
Konsultacje i wsparcie PIP
Pomoże Ci w trudnych sytuacjach związanych z zatrudnieniem w dziale HR
Dostępne tylko dla klientów korporacyjnych
Zrzeczenie się: Informacje podane na tej stronie są dokładne i aktualne na rok 2024. Należy pamiętać, że okoliczności mogą się zmieniać w czasie, dlatego zaleca się weryfikację informacji z innych wiarygodnych źródeł, aby uzyskać najnowsze szczegóły.
Oyster HR sprawia, że czujesz się zrzędliwy? Odkryj Foothold America.
Wybierz Foothold America, partner, na którym możesz polegać.
Uproszczone listy płac i podatki
Zajmujemy się złożonością wielostanowych list płac i podatków, zapewniając dokładne i terminowe płatności dla Twoich pracowników we wszystkich jurysdykcjach USA. Nie musisz już martwić się o niuanse stanowe – eliminujemy zgadywanie z obowiązków zgodności, uwalniając Cię, abyś mógł skupić się na swojej podstawowej działalności i uniknąć kosztownych kar.
Korzyści, które dają siłę
Pomagamy Ci wybrać atrakcyjne lokalnie, konkurencyjne cenowo pakiety świadczeń, które pasują do Twoich pracowników, jednocześnie dostosowując się do Twojego budżetu i zapewniając satysfakcję. Wybierz spośród różnych ręcznie wybranych planów zdrowotnych, na życie i 401(k), aby dopasować je do potrzeb Twoich pracowników.
Elastyczne rozwiązania zatrudnienia
Niezależnie od tego, czy chcesz zatrudnić pracowników w ramach własnej jednostki w USA, czy korzystając z rozwiązania Employer of Record, możemy Ci pomóc w obu przypadkach! Foothold America poprowadzi Cię przez proces wyboru optymalnego zatrudnienia dla członków Twojego zespołu, dostosowanego do konkretnych wymagań każdego stanu i Twojej unikalnej sytuacji.
Dedykowany menedżer ds. zasobów ludzkich
Foothold America przydziela Ci dedykowanego menedżera ds. zasobów ludzkich, który nadzoruje zatrudnianie, zarządzanie i płace dla wszystkich Twoich pracowników, niezależnie od lokalizacji lub rodzaju zatrudnienia. Poprowadzą Cię przez codzienne wyzwania i zapewnią zgodność w każdym stanie, w którym działasz, eliminując potrzebę korzystania z wielu narzędzi.
Zapewnij zgodność z przepisami USA
Foothold America usuwa zmartwienia związane ze zgodnością z przepisami stanowymi, poruszając się za Ciebie po skomplikowanych przepisach. Automatycznie zajmujemy się niezbędnymi rejestracjami i informujemy Cię o zmianach, które mogą mieć wpływ na Twoją działalność, zapewniając, że zawsze będziesz zgodny.
Zlecanie zadań HR na zewnątrz
Zmniejsz obciążenia administracyjne i skup się na tym, co ważne. Nasza usługa PEO Alternative pozwala Ci na outsourcing HR, płac, świadczeń i zgodności, jednocześnie minimalizując Twoje zobowiązania prawne. Oferujemy nawet strategiczne doradztwo HR, aby pomóc Ci skuteczniej zarządzać siłą roboczą.
Wiedza Lokalna
Skaluj bezproblemowo z naszymi wewnętrznymi ekspertami jako Twoim partnerem. Nasze głębokie zrozumienie przepisów dotyczących płac i zatrudnienia w USA we wszystkich stanach zapewnia zgodną i wydajną ekspansję w USA. Dzięki naszemu fachowemu kierownictwu Twoja firma i pracownicy będą dobrze przygotowani do przestrzegania lokalnych przepisów podatkowych, co pozwoli Ci skupić się na wzroście.
Foothold America – amerykański partner, któremu możesz zaufać
W Foothold America jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy rzetelni, zorientowani na wyniki i pełni pasji w przekraczaniu oczekiwań klientów. Wierzymy, że przyjemne, kompetentne i współpracujące środowisko pracy napędza nasze zaangażowanie w doskonałość, zapewniając, że otrzymasz wyjątkową obsługę na każdym etapie. Chcesz dowiedzieć się więcej? Skontaktuj się z nami już dziś!
ZAPYTAJ NAS
Kontakt
Wypełnij poniższy formularz, a jeden z naszych ekspertów ds. ekspansji w USA wkrótce skontaktuje się z Tobą, aby umówić się na spotkanie. Podczas rozmowy omówimy Twoje wymagania biznesowe, przeprowadzimy Cię przez nasze usługi bardziej szczegółowo i odpowiemy na wszelkie pytania, które możesz mieć.
Globalna kwatera główna
68 Harrison Avenue 6 piętro Boston, MA 02111 (617) 702-3402